Skip to content
BR2W é sinônimo de 
Precisão 
Confiabilidade 
Qualidade 
Segurança 
Inovação 
.

A BR2W, uma empresa 100% nacional,  nasceu para combinar o que há de mais moderno em termos de tecnologia no desenvolvimento de soluções para monitoramento de cargas, com uma prestação de serviço proporcionando uma experiencia de alta qualidade totalmente voltada às necessidades dos nossos clientes.

QUEM SOMOS

Contamos com uma equipe de engenheiros capacitada e certificada, focada em desenvolver soluções robustas para monitoramento de cargas em diferentes indústrias. Atuamos na prestação de serviços de engenharia aplicada em alinhamentos e balanceamentos de máquinas rotativas bem como análises de tensões e vibrações.

Possuímos os produtos mais leves do mercado, visando sempre a saúde ocupacional e segurança dos operadores. Agregando comunicação sem fio com tecnologia Wifi, garantimos uma transmissão confiável de dados permitindo uma maior segurança e flexibilidade ao realizar testes ou monitoramento de cargas.

VISÃO

Ser referência nacional e alavancar o mercado global até 2023 na criação e desenvolvimento de produtos e serviços de engenharia de monitoramento de carga, integridade estrutural e calibração de células de carga e medidores de pressão.

MISSÃO

Prover produtos e serviços inovadores de engenharia de monitoramento de carga, integridade estrutural e de calibração de células de carga e manômetros no Brasil e no exterior, com qualidade, confiabilidade, custos adequados e responsabilidade sócio-ambiental.

VALORES

• Paixão por inovação
• Fidelidade
• Valorização do ser humano
• Melhoria contínua
• Sustentabilidade
• Ética nos Negócios

Certificação NBR ISO 9001:2015

Sistema de Gestão da Qualidade

POLÍTICA DE GESTÃO INTEGRADA BR2W

A BR2W, uma empresa genuinamente brasileira que atua no mercado nacional e internacional, é formada por uma equipe que tem paixão em criar soluções inovadoras, robustas e com alto desempenho.

A BR2W assume como Política de Gestão Integrada realizar serviços de projeto, desenvolvimento, fabricação, calibração e instalação de células de carga, calibração de medidores de pressão e soluções de engenharia para monitoramento e avaliação de integridade de estruturas, máquinas e equipamentos estáticos e dinâmicos, que satisfaçam seus clientes, adotando boas práticas de qualidade, segurança, saúde e meio ambiente, primando pela integridade, imparcialidade e confiabilidade.

Para que esta Política de Gestão Integrada seja efetiva a Direção e todos os colaboradores da BR2W se comprometem a:

• Prover produtos e serviços de forma documentada e sistematizada com nível da qualidade que atendam aos requisitos contratuais, legais, normalizados, estatutários e outros por ela subscritos, para obter a plena satisfação de seus clientes.
• Cumprir os requisitos pertinentes das Normas NBR ISO 9001:2015, NBR ISO/IEC 17025:2017, NBR ISO 14001:2015 e NBR ISO 45001:2018.
• Treinar e conscientizar seus colaboradores para que atuem com boas práticas profissionais, de forma íntegra, imparcial e independente.
• Promover um clima organizacional satisfatório, para proporcionar o trabalho unido e cooperativo.
• Assegurar o trabalho seguro e saudável, gerenciando os perigos decorrentes de suas atividades, prevenindo a ocorrência de incidentes, acidentes e doenças ocupacionais.
• Prevenir a poluição, utilizar os recursos naturais de forma racional e gerenciar os resíduos sólidos resultantes, considerando ações adequadas de ciclo de vida de produtos aplicados em suas atividades, produtos e serviços.
• Manter relacionamento adequado com as partes interessadas, considerando as suas necessidades e expectativas pertinentes.
• Assegurar os recursos necessários para operacionalizar e melhorar continuamente o nível da qualidade e a eficácia dos processos do Sistema de Gestão Integrado.

Pedro Luiz de Souza Pinto Filho
Sócio Diretor
Rev. 3 19-07-2021
Política de Gestão Integrada BR2W

CÓDIGO DE CONDUTA BR2W

A ​BR2W é uma startup fruto da nova economia, que atua fortemente na inovação de soluções de engenharia para monitoramento de carga. O caminho para a BR2W​ se tornar uma organização classe mundial está fundamentado no compromisso com a plena qualidade de seus produtos e serviços e o nível
de satisfação de seus clientes, sendo reconhecida como empresa e profissionais que pautam sua conduta pela ética, integridade, respeito humano e responsabilidade com segurança, saúde, meio ambiente e a
comunidade.

O Código de Conduta ​BR2W apresenta os princípios que associados aos seus Valores regem as atividades da ​BR2W​ e de seus profissionais dentro e fora da empresa:

  • Com os demais profissionais da Empresa.
  • Com fornecedores, clientes, bancos, outros parceiros e concorrentes.
  • Órgãos legais, certificadores e acreditadores.
  • Com o Poder Público, em todos os níveis.
  • Com a Comunidade e a sociedade.

Estamos convictos de que o entendimento e a aplicação deste Código de Conduta contribuirão para assegurar a todos um ambiente de trabalho saudável, digno e realizador, e para que a ​BR2W cumpra da melhor maneira seu papel na sociedade.

1.0 – Conduta da BR2W em Relação a Seus Colaboradores

Compromisso com a Igualdade: A ​BR2W está comprometida com a igualdade de oportunidades de trabalho para todos, independentemente de raça, sexo, religião, crenças ou nacionalidade e promover o
desenvolvimento de seus profissionais, assegurando que o trabalho nas empresas seja um espaço de criação, cooperativo e realizador.

Práticas Discriminatórias: Não são toleradas práticas discriminatórias contra qualquer profissional ou candidato a emprego.

 Assédio Moral: São práticas inadmissíveis num ambiente de trabalho respeitoso e digno e não serão tolerados assédio moral ou sexual.

Atos Intimidatórios, Ofensivos ou de Agressão: Atos de intimidação, ofensa ou agressão praticados por colaboradores da empresa, nas dependências da organização ou no exercício da função de qualquer natureza. 

Condições de Segurança, Saúde e Meio Ambiente: As condições de segurança, saúde e meio ambiente no trabalho devem assegurar aos profissionais o menor risco possível no desempenho de seus cargos. Para que isso ocorra, todos devem cumpri as diretrizes gerais de segurança, saúde e meio ambiente, participando dos treinamentos e das atividades previstas.

Conduta Pessoal do Colaborador BR2W

Princípios da Boa Técnica: Os profissionais da ​BR2W devem realizar suas atividades laborais pelos princípios da boa técnica, obedecendo às normas e padrões vigentes.

Política de Álcool e Drogas: O porte de álcool e drogas ou armas não é permitido de forma alguma no ambiente de trabalho, sendo considerada infração grave.

Conflito de Interesse: Devem ser evitadas atividades e relações pessoais que conflitem com os interesses da ​BR2W​.

Política de Presentes, Brindes e Eventos: A aceitação de presentes deve se limitar a brindes sem grande valor, identificados com a marca de quem presenteia e que não sejam vistos como forma de influenciar qualquer decisão sua a respeito de negócios com a empresa em que você trabalha. Presentes que não se enquadrem nesta definição devem ser recusados. Convites para eventos, viagens e outros devem ser comunicados e avaliados pela Direção.

Medidas Disciplinares: Atos de conduta inadequados serão avaliados e punidos conforme a legislação vigente.

Conduta em Relação ao Mercado – Clientes e Demais Partes Interessadas

 Atendimento ao Cliente: ​Além de assegurar a qualidade dos produtos de seus serviços, a BR2W​ tem o compromisso de atender aos clientes sempre com eficiência, educação e transparência. Quando o cliente não puder ser atendido, isso deve ser dito de forma clara e respeitosa.

Qualidade e Conformidade: ​Somente serão oferecidos pela BR2W produtos ou serviços que estejam em conformidade com a legislação e normas pertinentes. Na eventualidade de se constatar alguma não
conformidade, deve ser tratada adequadamente.

Confidencialidade: ​A BR2W, assim como seus colaboradores, tem como compromisso manter a confidencialidade de informações recebidas de clientes e parceiros de negócios.

Direitos do Consumidor: ​A ​BR2W entende que a lealdade na concorrência e o respeito aos direitos do consumidor são fatores que devem ser respeitados. 

Compras e Contratos: O relacionamento com fornecedores e outros parceiros deve ser sempre pautado pela qualidade, adequada relação custo-benefício, confiabilidade técnica e financeira, integridade na condução da negociação, no que se refere à legislação, ao meio ambiente e aos direitos comerciais, sociais e contratuais.

Concorrência: ​A BR2W respeita seus concorrentes e busca superá-los de maneira saudável, oferecendo melhores produtos e serviços. Não se admitem, por parte de profissionais da empresa, atitudes que possam
configurar calúnia ou difamação dos concorrentes.

Práticas Anticorrupção e Antipirataria: ​A ​BR2W ​não pratica ou compactua com qualquer ato de corrupção ou pirataria.

Conduta em Relação aos Veículos de Comunicação: A ​BR2W procura, através da sua Direção, fornecer informações ou atender às solicitações de órgãos de imprensa, quando são pertinentes.

Conduta em Relação aos Seus Ativos e Bens e de Seus Clientes:Cada colaborador da BR2W tem responsabilidade pelo uso e guarda dos bens e ativos que fazem parte de seu trabalho, direta ou indiretamente, o que vale também para os bens de clientes, fornecedores e parceiros usados na atividade
da empresa. Esses bens e ativos, os equipamentos, instalações, planos de negócios, informações técnicas e de mercado, programas de computador, modelos, papéis e documentos de trabalho, não devem ser
utilizados em benefício pessoal.

Patentes e Invenções: ​As inovações desenvolvidas pelos profissionais da BR2W​ por meio de seu trabalho, as patentes e os direitos de propriedade decorrentes dessas invenções são incorporadas aos ativos da organização e com ela permanecem. 

Comunicação Interna e Externa: A utilização dos equipamentos e meios de comunicação para contatos pessoais deve ser restrita ao necessário. A internet não pode ser utilizada para transmissão ou recepção de
informações ofensivas, agressivas, pornográficas, sobre posicionamentos políticos, religiosos ou outros.

Informações sobre a Empresa e Seus Negócios:As informações devem ser divulgadas interna e externamente apenas por quem está autorizado a fazê-lo e de forma precisa, objetiva e adequada. Cada
profissional é responsável em preservar as informações de que dispõe.

Registros Contábeis e Outros: Devem ser elaborados e acompanhados de forma verdadeira, obedecendo ao que determinam a legislação, as normas fiscais e as regras da empresa.

Informações privilegiadas: O uso de informações privilegiadas em benefício pessoal ou de terceiros é crime, sujeito a sanções trabalhistas e penais.

Documentos e registros da Empresa: Os documentos, os Registros e as correspondências usados na atividade dos profissionais são de propriedade da ​BR2W​ e não podem ser usados para fins pessoais.

Imparcialidade e Independência: As atividades da ​BR2W são pautadas pela imparcialidade e independência, sendo compromisso inalienável da Direção e de todos os seus colaboradores, firmados através do Termo de Compromisso de Imparcialidade  e Confidencialidade.

 

Pedro Luiz de Souza Pinto Filho
Sócio Diretor
Código de Conduta